Cette formation prépare à la certification « Structurer et développer un projet entrepreneurial - Spécialisation entrepreneuriat féminin » enregistrée au répertoire spécifique sous le numéro XX par Action’Elles.
Prérequis à la certification
Pour accéder à la certification, les candidates doivent remplir les conditions suivantes :
- Avoir suivi l’intégralité de la formation « Structurer et développer un projet entrepreneurial - Spécialisation entrepreneuriat féminin » et validé tous les modules.
- Avoir passé l’évaluation formative.
- Avoir soumis un dossier complet avec la version corrigée de son Business Plan validé (incluant étude de marché, prévisions financières, stratégie commerciale/communication).
- Avoir un projet entrepreneurial réel et mature (création ou reprise d’entreprise).
Modalité d’évaluation
L’évaluation repose sur une mise en situation professionnelle reconstituée consistant à élaborer et défendre un projet complet de création d’entreprise.
Elle est composée de deux épreuves complémentaires :
Épreuve 1 – Dossier écrit : Business Plan
La candidate produit un dossier écrit (incluant le business plan), conforme au modèle fourni par le certificateur, à remettre au minimum 7 jours avant la présentation orale.
Épreuve 2 – Présentation orale devant le jury
La candidate présente et argumente son projet entrepreneurial devant le jury.
La soutenance orale comprendra la présentation de la candidate avec un support au choix (20 min) et un échange avec le jury (10 min).
Objectifs de la certification
La certification « Structurer et développer un projet entrepreneurial - Spécialisation entrepreneuriat féminin » proposée par Action’Elles se positionne comme un levier clé pour sécuriser et accompagner les femmes dans la création et le développement de leur projet entrepreneurial.
Elle vise à transférer des compétences spécifiques adaptées aux défis propres aux femmes entrepreneures, en intégrant une approche holistique combinant méthodologie entrepreneuriale, renforcement des savoir-être et ancrage dans un réseau des femmes cheffes d’entreprise.
Cette certification couvre un périmètre de 10 compétences transverses, organisées autour de thématiques clés alignées sur les besoins du marché et les enjeux spécifiques des femmes entrepreneures, telles que l’adéquation personne-projet, la formalisation du projet, le marché et la stratégie commerciale, la communication et le leadership, la gestion financière, les aspects juridiques, fiscaux et sociaux, ainsi que le réseautage et la résilience.
Compétences visées par cette certification
La certification évalue 10 compétences alignées sur les besoins du marché et les attentes des entrepreneures :
- Analyser ses compétences, ressources personnelles et réseau en réalisant un diagnostic personnel et professionnel, en identifiant ses freins et leviers, et les enjeux liés au handicap (si pertinent), en cartographiant son écosystème relationnel et en mobilisant des outils de régulation (communication assertive, gestion des tensions), dans le but d’adopter une posture entrepreneuriale affirmée et sécurisée favorisant la pérennité du projet et afin de structurer son positionnement en tant que future dirigeante.
- Analyser l’environnement concurrentiel et les besoins de la cible, en définissant son positionnement, en identifiant les parties prenantes (clients, prescripteurs, concurrents) et en collectant et exploitant des données (questionnaires, analyse concurrentielle, marketing digital), en intégrant les attentes écologiques, dans le but de formaliser une proposition de valeur différenciante, durable et économiquement viable et afin de valider la pertinence de son offre.
- Choisir la structure juridique et les outils de protection adaptés à la nature de l’activité, en comparant les régimes juridiques, fiscaux et sociaux, en identifiant les obligations réglementaires, y compris celles liées à l’accessibilité, et en sélectionnant les dispositifs de protection (propriété intellectuelle, RGPD), avec le but de sécuriser juridiquement l’activité et protéger le patrimoine professionnel et personnel.
- Identifier les risques opérationnels, financiers, environnementaux et humains, y compris celles liés à la santé et à la sécurité au travail, liés au projet en analysant les besoins en assurances, en protection sociale et en couverture retraite selon le statut choisi afin de garantir la continuité de l’activité et la protection de la dirigeante.
- Élaborer les prévisions financières complètes du projet en déterminant le chiffre d’affaires prévisionnel, en construisant le compte de résultat, le bilan, le plan de financement et en calculant les indicateurs clés (BFR, seuil de rentabilité) pour démontrer la viabilité économique du projet et structurer sa stratégie de développement.
- Identifier et comparer les solutions de financement mobilisables pour son projet entrepreneurial en analysant les dispositifs publics et privés (prêts bancaires, subventions, aides à la création, investisseurs, financement participatif), en évaluant leurs conditions d’accès, leurs impacts financiers et leur adéquation avec sa situation personnelle et le modèle économique du projet afin de sécuriser le lancement de l’activité et assurer l’équilibre financier du projet.
- Définir une stratégie de prospection et de fidélisation en segmentant la clientèle, en planifiant les actions commerciales, en structurant les entretiens de vente, en intégrant des outils digitaux et des mesures de cybersécurité, et en suivant des indicateurs d’activité afin de générer un chiffre d’affaires durable, d’optimiser la conversion et de soutenir la croissance du projet entrepreneurial.
- Définir et planifier les actions de communication adaptées à sa cible en élaborant un plan de communication multicanal et inclusive, en sélectionnant les outils adaptés et en définissant des indicateurs de performance dans le but de renforcer la visibilité et soutenir le développement commercial.
- Identifier les démarches administratives, juridiques et déclaratives nécessaires à la création de l’entreprise en analysant les obligations légales liées au statut choisi, en sélectionnant les formalités à accomplir (rédaction des statuts, déclaration au guichet unique, dépôt INPI, assurances obligatoires, conformité RGPD) et en planifiant les documents et actions à transmettre aux organismes compétents afin de garantir une immatriculation conforme, sécurisée et respectueuse du cadre réglementaire en vigueur.
- Présenter son projet entrepreneurial de manière structurée, persuasive, accessible et inclusive en élaborant un discours adapté de tous les destinataires, en maîtrisant les techniques de communication verbale et non verbale et en répondant aux objections dans le but de convaincre partenaires, financeurs et clients.
Ce référentiel couvre l’ensemble des compétences opérationnelles nécessaires pour créer une entreprise pérenne, en intégrant les enjeux contemporains (numérique, écologie, inclusion).
Date de délivrance et échéance
Cette formation prépare à la certification « Structurer et développer un projet entrepreneurial - Spécialisation entrepreneuriat féminin » enregistrée par Action'Elles au répertoire spécifique de France Compétences suite à la décision du XX sous le numéro XX et dont la date d’échéance de l’enregistrement est le XX. Date de dernière délivrance possible de la certification XX.
*Certification en procesus d'évaluation par France Compétences.
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